安徽省合肥公路水运安全员模拟练习题

原标题：安徽省合肥公路水运安全员模拟练习题

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第1题:根据《建设工程安全生产管理条例》,属于建设单位安全责任的有()。

A.编制施工安全生产规章制度

B.向施工企业提供准确的地下管线资料

C.将拆除工程的有关资料报送有关部门备案

D.保证设计文件符合工程建设强制性标准

E.为从事特种作业的施工人员办理意外伤害保险

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第2题:专项施工方案应当由施工单位技术负责人审核签字.加盖单位公章,并由()审查签字.加盖执业印章后方可实施.

A.总监理工程师

B.总经理

C.董事长

D.项目经理

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第3题:根据《担保法》，不得抵押的财产有()。

A.建设用地使用权

B.正在建造的建筑物

C.宅基地的土地使用权

D.原材料

E.公立学校的教育设施

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参考解析:下列财产不得抵押:土地所有权;耕地.宅基地.自留地.自留山等集体所有的土地使用权，但法律规定可以抵押的除外;学校.幼儿园.医院等以公益为目的的事业单位.社会团体的教育设施.医疗卫生设施和其他社会公益设施;所有权.使用权不明或者有争议的财产;依法被查封.扣押.监管的财产;依法不得抵押的其他财产。

第4题:违反《建设工程安全生产管理条例》规定，()使用未经验收或者验收不合格的施工起重机械和整体提升脚手架.模板等自升式架设设施的，责令限期改正。

A.建设单位

B.监理单位

C.施工单位

D.租赁单位

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第5题:公布特种设备安全以及能效状况，应当包括以下()内容。

A.特种设备质量安全状况

B.特种设备事故的情况.特点.原因分析.防范对策

C.特种设备能效状况

D.其他需要公布的情况

E.特种设备安全状况

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第6题:不属于随时解除劳动合同情形的是()。

A.某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑3年

B.某单位发现王某在试用期间不符合录用条件

C.史某在工作期间严重失职，给单位造成重大损失

D.职工姚某无法胜任本岗位工作，经过培训仍然无法胜任工作的

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参考解析:《劳动合同法》第39条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(5)因《劳动合同法》第26条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的;(6)被依法追究刑事责任的。

第7题:根据《水利安全生产标准化评审管理暂行办法》，某水利生产经营单位水利安全生产标准化评审得分85分，各一级评审项目得分占应得分的65%，则该企业的安全生产标准化等级为()。

A.一级

B.二级

C.三级

D.不合格

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第8题:安装工程具备试车条件时，承包人应在试车前()小时向工程师发出要求试车的书面通知。

A.12

B.24

C.48

D.72

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第9题:不属于框架式临时码头特点的是()。

A.结构刚度小

B.承受水平力强

C.适用于水位差较大的河段

D.便于设置多层系船平台

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参考解析:框架式桩台由框架.纵梁和面板组成，其优点是结构刚度大，承受水平力的能力强，并便于设置多层系船平台，但结构较复杂，要求施工水位低，适用于水位差较大，作用于码头上的水平力也较大的情况。

第10题:回填区为砂土(属非粘性土壤)，用凸压式压路机进行初压.复压，终压用轮胎压路机碾压。()

A.正确

B.错误

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