黑龙江哈尔滨建筑安全生产管理三类人员考核考题

	考试题名称：	黑龙江哈尔滨建筑安全生产管理三类人员考核考题-ID:1978
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[下面节选部分黑龙江哈尔滨建筑安全生产管理三类人员考核考题]

第1题:在施工过程中，某施工企业的安全生产条件不符合国家规定，致使多人重伤，死亡。该施工企业的行为构成()

A.重大责任事故罪

B.强令违章冒险作业罪

C.重大劳动安全事故罪

D.工程重大安全事故罪

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第2题:注册商标需要改变()的，应当重新提出注册申请。

A.文字

B.注册人名义

C.图形

D.注册人地址

E.用途

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第3题:根据《绿色施工导则》,水源利用中,应当优先采用()

A.地下水作为混凝上搅拌用水

B.市政自来水作为混凝土冲洗用水

C.中水搅袢

D.中水饮用

E.收集雨水养护

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第4题:在市区施工产生环境噪声污染的下列情形中，可以在夜间进行施工作业而不需要有关主管部门证明的是()，因特殊需要必须连续作业的，必须公告附近居民。

A.混凝土连续浇筑

B.特殊需要必须连续作业

C.自来水管道爆裂抢修

D.由于施工单位计划向国庆献礼而抢进度的施工

E.路面蹋陷抢修

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第5题:关于承揽合同中解除权的说法，正确的是()。

A.定做人不履行协助义务的，承揽人可以解除合同

B.承揽人将承揽的工作交由第三人完成的，定做人有权解除合同

C.承揽人可以随时解除合同，造成定做人损失的，应当赔偿损失

D.定做人可以随时解除合同，造成承揽人损失的，应该赔偿损失

E.承揽人未经定作人同意将其承揽的主要工作交由第三人完成的，定作人可以解除合同

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第6题:根据我国现行的有关规定，对女职工的特殊保护规定主要包括()。

A.不得安排女职工在经期从事高温.低温.冷水作业和国家规定的第四级体力劳动强度的劳动

B.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动

C.不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动

D.女职工生育享受不少于98天的产假

E.女职工终止妊娠可最短享受15天和最长42天产假

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第7题:关于民事诉讼送达的说法，正确的是()。

A.送达诉讼文书必须有送达回证

B.诉讼文书寄出的日期为送达日期

C.受送达人被监禁的，应当公告送达

D.直接送达诉讼文书有困难的，应当公告送达

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第8题:甲建筑公司向乙材料供应商订购了一批材料。当这批材料被按期送到指定地点时，项目部工作人员验收发现，除了订购合同约定的材料外，还多出了一部分材料，经了解属于供应商疏忽所致。双方协商后决定，暂时由甲方代为保管这部分多出的材料，并向乙方收取合理费用。代管期间当地气候出现异常，尽管甲方采取了正确的保护措施，但仍有部分材料发生变形，由此给乙方造成了损失。对此，下列选项中正确的是()

A.该损失应由甲公司承担

B.该损失应由甲乙双方共同承担

C.乙公司可以不支付代管费用

D.乙公司应负担代管费并承担其损失

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参考解析:根据《合同法》第162条规定，买受人拒绝接收多交部分标的物的，可以代为保管多交部分标的物。出卖人应当负担代为保管期间的合理费用以及买受人代为保管期间非因买受人故意或者重大过失造成的损失。本题中代管材料发生变形并非甲方故意或严重过失所致，因而乙方应按约定向甲方支付合理的代管费用，并承担其损失。

第9题:建筑市场主体的诚信评价，包括**对市场主体的诚信评价和社会中介信用机构的信用评价，前者是()。

A.以守法.守信.守德和综合实力为基础的综合评价

B.以守法为基础.根据违法行为的行政处罚记录的诚信评价

C.以建筑市场主体行为为依据，对社会关注的焦点.热点问题的评价

D.市场主导.以建筑市场信用平台的记录为基础的评价

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第10题:分，但甲公司的投标书于2010年3月20日11:02分才送达。对于此投标书，评标委员会()。

A.对甲公司的投标文件进行审查不合格后拒收

B.对甲公司的投标文件进行审查合格后接受

C.应直接拒收

D.考虑到甲公司实力比较雄厚，所以接受

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